Sčítání lektorů znakového jazyka

Vážení,

jménem organizace Pevnost – České centrum znakového jazyka, z. ú., bychom Vás rádi požádali o vyplnění tohoto dotazníku, který je zaměřen na sčítání lektorů znakového jazyka.

Dotazník je anonymní a je určen lektorům českého znakového jazyka či učitelům předmětu “Český znakový jazyk” na školách, kteří vyučovali český znakový jazyk v průběhu posledních 5 let (tj. v období od 1. 1. 2019 dosud).

Dotazník obsahuje 35 otázek a je rozdělen do 3 částí. Všechny otázky jsou přeloženy do znakového jazyka. U některých otázek můžete jako odpověď vložit i video ve znakovém jazyce (odkaz na Youtube apod.). Vaše odpovědi však uvidí pouze dvě osoby odpovědné za vyhodnocení dat z dotazníku (tj. Radka Nováková a Lucie Stanovská), Vaše video ve znakovém jazyce nebude zveřejněno, bude převedeno do psaného textu, zaručujeme anonymitu respondentů. Vyplnění dotazníku by mělo trvat cca 30 min.

Cílem dotazníku je získat přehled o počtu lektorů znakového jazyka a další relevantní údaje týkající se výuky. Výsledky tohoto sčítání pak budou prezentovány na konferenci k příležitosti 25. výročí založení organizace Pevnost, která se bude konat dne 23. 5. 2025 v Praze. Dále je pak výsledky možné využít pro potřeby publikace článků týkajících se výuky znakového jazyka, pro podklady k projektům apod.

Sčítání lektorů bude probíhat pouze do 31. března 2025. Budeme rádi, když nám pomůžete dotazník rozšířit i mezi své kolegy a další lektory či učitele ČZJ.

Děkujeme za Vaši ochotu a za Váš čas!

Za organizaci Pevnost – České centrum znakového jazyka, z. ú.

Mgr. Radka Nováková

Dotazníkhttps://forms.office.com/e/R2C4Fs2eXT?origin=lprLink

Neslyšící multikulturní pracovník v sociálních službách

Pracujeme na zlepšování přístupu k sociálním službám pro neslyšící klienty – kdo je to neslyšící multikulturní pracovník a jak jsme na něj přišli? 

Jak jistě víte, mnoho neslyšících klientů sociálních služeb se stále potýká s nepřístupností služby kvůli komunikační bariéře: nedostatku pracovníků ovládajících český znakový jazyk na vysoké úrovni. Přestože zákon garantuje právo na komunikaci v ČZJ, realita je často jiná.

Neslyšící klienti se kvůli špatné jazykové podpoře mohou ocitnout ve složitých životních situacích, jako jsou exekuce, neřešené zdravotní problémy nebo izolace. To má dopad na jejich kvalitu života a zvyšuje riziko duševních obtíží.

My Pevnost jako organizace věnující se komunikaci v českém znakovém jazyce na všech možných úrovních a  ASNEP jako organizace zastřešující poskytovatele sociálních služeb bychom rádi přispěli ke zlepšení této situace.

Už jsme vás nedávno zvali k účasti na jednom z prvních veřejných webinářů o designovém plánování se specialistkou Terezou Kostnarovou, vzpomínáte?

V rámci našeho projektu, podpořeného MPSV v programu Sociální inovace pro budoucnost, plánujeme začlenit multikulturního neslyšícího pracovníka do systému sociálních služeb. Tento pracovník by fungoval jako:
Mediátor mezi neslyšícími klienty a slyšícími pracovníky.
Podpora při zlepšování jazykových dovedností a porozumění specifikům neslyšící komunity.
Supervizor slyšících sociálních pracovníků a tlumočníků.

Tohle všechno teď konzultujeme a probíráme s našimi experty v oblasti poskytování sociálních služeb pro neslyšící a hledáme přesnou podobu kompetencí takového multikulturního pracovníka. V další fázi pro něj v Pevnosti vytvoříme vhodný vzdělávací kurz a pak se budeme těšit, že máme více spokojených neslyšících v rámci poskytování sociálních služeb. (Česká unie neslyšících, Centrum pro neslyšící a nedoslýchavé v Praze a Středočeském kraji, Tichý svět, Raná péče – Centrum pro dětský sluch Tamtam)

Společně můžeme vytvořit systém, který bude spravedlivější a efektivnější.

Pomáháme komunitě růst. Díky, že jste u toho s námi. Brzy vám dáme vědět, jak se nám to vše daří.

Za laskavou podporu děkujeme MPSV, Sociální inovace pro budoucnost.

Název projektu: Neslyšící multikulturní pracovník v sociálních službách

Výše podpory: 3 390 800 Kč

Období realizace: 1. 11. 2024 – 30.4.2027

Cílem projektu v rámci Operačního programu Zaměstnanost plus je především zmapovat potřeby a postoje účastníků sociální služby pro osoby se sluchovým postižením a navrhnout řešení vedoucí ke zvýšení kvality poskytovaných služeb pro tuto skupinu uživatelů, tj. směřování k lepšímu porozumění a k naplňování práva neslyšících občanů mít rovný přístup k informacím a veřejným sociálním službám.

Partnerem projektu je střešní organizace ASNEP, která se podílí na realizaci všech klíčových aktivit.